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中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年第二期高職擴(kuò)招考試說明及考試大綱

作者: 時(shí)間:2019-10-16 點(diǎn)擊數(shù):

中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2019年第二期高職擴(kuò)招考試說明及考試大綱

 

一、考試說明

(一)考試性質(zhì)

為貫徹落實(shí)國務(wù)院2019年《政府工作報(bào)告》關(guān)于高職擴(kuò)招100萬人的有關(guān)要求,結(jié)合我實(shí)際,2019年中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二期高職擴(kuò)招考試由我院自主命題。

(二)考試依據(jù)

教育部等六部委印發(fā)的《高職擴(kuò)招專項(xiàng)工作實(shí)施方案》(教職成〔201912號)、《教育部辦公廳關(guān)于做好2019年高職擴(kuò)招專項(xiàng)考試招生工作的通知》(教學(xué)廳20196號)、廣東省教育廳印發(fā)的《廣東省教育廳關(guān)于做好2019年第二期高職擴(kuò)招專項(xiàng)行動有關(guān)工作的通知》。

(三)考試時(shí)間

20191019日上午9:00——9:40,文化素質(zhì)測試;

                上午10:00開始,職業(yè)技能面試;

(四)考試地點(diǎn)

1. 印刷媒體技術(shù)專業(yè)在深圳報(bào)名點(diǎn)報(bào)名的在深圳市進(jìn)行考試,在中山各報(bào)名點(diǎn)報(bào)名的考生在中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院校本部進(jìn)行考試。

2. 其他所有專業(yè)在中山火炬職業(yè)技術(shù)學(xué)院校本部進(jìn)行考試。

(五)免考條件

符合免試條件的,經(jīng)我校核實(shí)資格并公示后,可免于“文化素質(zhì)”、“職業(yè)技能”考核,直接錄取。

1. 符合免除文化素質(zhì)和職業(yè)技能考核的條件

考生取得與所報(bào)考的招生專業(yè)大類相關(guān)的省級及以上單位主考或授權(quán)主考的中級(廣東省教育考試院主考的專業(yè)技能課程證書為B級)及以上的職業(yè)資格技能等級證書的考生;曾獲得省級及以上單位組織的職業(yè)技能大賽相關(guān)獎項(xiàng)的考生。

2. 符合免除文化素質(zhì)考核的條件

報(bào)考高技能人才學(xué)歷提升計(jì)劃和現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)的考生若是退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民可以免于筆試(筆試成績記滿分40分),但須參加職業(yè)技能面試。

二、考試大綱

(一)文化素質(zhì)考試大綱

1. 文化素質(zhì)考試內(nèi)容

文化素質(zhì)考試參照教育部2009年頒發(fā)的《中等職業(yè)學(xué)校公共基礎(chǔ)課程教學(xué)大綱》和2008年頒發(fā)的《中等職業(yè)學(xué)校德育課課程教學(xué)大綱》的規(guī)定為依據(jù),突出對自然科學(xué)和人文科學(xué)基本知識、職業(yè)道德基本要求、人際交往基本常識、漢語言能力等技術(shù)技能型人才必備的實(shí)用性知識的考查??荚嚢ㄒ韵聝蓚€(gè)部分:

1)語文:主要考查文化基礎(chǔ)知識、漢語語言能力。

2)德育:主要考查時(shí)事政治、職業(yè)道德、人際交往等。

2. 考試時(shí)間、分值與題型

1)考試時(shí)間:40分鐘;

2)考試方式:閉卷、筆試;

3)試卷總分:40分;

4)題型:選擇題、判斷題、寫作題

注意事項(xiàng):考生需攜帶身份證參加考試,如身份證遺失,須提供其他有效證件,并自行攜帶黑色簽字筆等文具。

(二)職業(yè)技能面試大綱

1. 測試內(nèi)容

1)基本素質(zhì)

  儀表儀態(tài):考查考生的儀容儀表、言談舉止;

  心理素質(zhì):考查考生的心理健康狀態(tài)和心理調(diào)節(jié)能力;

  思維表達(dá):考查考生的語言表達(dá)能力、邏輯推理能力;

  交流溝通:考查考生的人際溝通能力;

2)專業(yè)適應(yīng)能力

專業(yè)認(rèn)知:考查考生對所選專業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展現(xiàn)狀的了解情況;

專業(yè)匹配:考查考生的職業(yè)價(jià)值觀,個(gè)人特質(zhì)與專業(yè)匹配度,職業(yè)能力傾向;

2. 面試形式

面試形式為考生抽簽準(zhǔn)備1道題,以考生陳述為主;面試小組由3-5名考官組成,對考生采用問答交流方式進(jìn)行綜合考核。滿分60分。

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